Atrativos seduzem e fazem coaching virar primeira opção de carreira

O coaching é a primeira opção de carreira procurada por diversos profissionais, devido à possibilidade de trabalho por conta própria e a boa remuneração

Coaches em início de carreira ganham em média R$ 350 por sessão. Já os mais experientes chegam a cobrar R$ 3.500 por um atendimento de uma hora e meia.

Antes visto como um plano B ou mesmo uma atividade para a aposentadoria, o coaching agora já é visto como primeira opção de carreira por muitos profissionais. A SLA Coaching (Sociedade Latino Americana de Coaching), que oferece curso de formação, vem percebendo essa tendência ao longo dos últimos anos.

Os motivos para isso são diversos, entre eles o aumento na demanda de profissionais coaches no Brasil, os vários campos de atuação (empresarial, pessoal, esportivo...), a possibilidade de trabalhar por conta própria e a remuneração atrativa.

“Hoje, um coach em início de carreira ganha em média R$ 300 por sessão de uma hora e meia. Profissionais experientes chegam a ganhar até R$ 3.500”, relata Sulivan França, coach já há 12 anos.

De acordo com o especialista, a alta rotatividade em empresas, a cobrança muitas vezes exagerada por resultados e até mesmo as dificuldades de locomoção até o trabalho, especialmente em grandes centros, estão colaborando para o crescimento da carreira solo de coach.

“O brasileiro vem cada vez mais despertando o lado empreendedor e o coaching proporciona isso, já que após uma formação básica de oito dias ele pode começar a atender. E, para isso, nem precisa de uma grande estrutura, pois a maioria dos atendimentos é feita à distância, por telefone ou Skype.”

Sulivan França, entretanto, reforça a necessidade de os coaches se especializarem. “Isso certamente abrirá as portas, inclusive no segmento corporativo, pois muitas empresas buscam coaches para realizarem trabalhos internos e querem profissionais altamente capacitados”, afirma o presidente da SLA Coaching.

Fonte: RZT Comunicação

Emprego e Renda 26-07-2013 Notícias

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